jueves, 5 de julio de 2018
El doble propósito del SENA incluyente
Con el fin de facilitar la formación para el trabajo a personas en condición de
discapacidad física, visual o auditiva, el SENA Risaralda sigue liderando
procesos de inclusión.
La más reciente
demostración de este propósito incluyente para brindar igualdad de
posibilidades a todos los colombianos ha sido la contratación de Allison Stephanie
Ibargüen Alarcón como instructora intérprete de lengua de señas para los
aprendices en condición de discapacidad del Centro Atención Sector
Agropecuario, sumándose a los dos intérpretes con que cuenta el Centro Comercio
y Servicios y otros dos en el Centro de Diseño e Innovación Tecnológica
Industrial.
El caso de Allison resume
varias condiciones objeto de la misión institucional del SENA: Ser víctima del conflicto armado y ser de población
vulnerable afro, con lo cual se está
dando cumplimiento a la Política Institucional de Discapacidad y a la
Ley de Inclusión Educativa.
Hace un año esta joven llegó a
Pereira con su mamá y buscó asesoría en el Centro de Desarrollo Empresarial
para montar, primero una tienda y luego comercializar dulces del pacífico como
las famosas cocadas dulces, ideas que no prosperaron. Gracias a su registro en
la Agencia Pública de Empleo del SENA se postuló para el cargo de instructora
en lengua de señas, el que desempeña desde el mes de febrero del presente año.
De esta manera, el SENA
en Risaralda actúa en consonancia con el postulado del programa Pacto de
Productividad cuando menciona que si la persona con discapacidad accede a la
formación académica, a la formación para el trabajo, es un ciudadano que aporta
su capital en la sociedad y al sector empresarial. De allí la importancia de
disponer también de una persona de población vulnerable y víctima del conflicto
para cumplir con ese doble propósito de inclusión.
El SENA Risaralda ha dado respuesta con
formación o inclusión laboral este año a 48 personas en condición de
discapacidad. A estas personas se les ofrece formación en Cocina, Peluquería,
Estética, Mesa y Bar, Sistema, Multimedia, Procesamiento de Lácteos, Confección,
Diseño de Modas, Recursos Humanos y Telemercadeo Call Center, a través de los
tres centros de formación existentes en la regional.
El programa Pacto de Productividad
presentó el mes pasado un balance nacional de los últimos 9 años en el que
destacó a Risaralda por los notables adelantos en el abordaje a personas en
condición de discapacidad.
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